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第一千零二十章 梦想启航地(1 / 1)

京城,新时代艺术园区。

打开车门下来,罗凯仰望着屹立在正前方的大厦。

这座39层高的大厦曾经属于京城电通集团,而今已经成为了他在这里的新根据点,未来集团总部的所在地!

半个月前这座大厦的整体外墙完成了全面的清洗,深蓝色的玻璃幕墙在秋日阳光的照耀下熠熠生辉,仿佛像是刚刚新建而成。

最为显眼的,无疑是镶嵌在大厦上层外幕墙上的“梦想传媒”四字Logo!

梦想传媒,正是罗凯将要整合多家公司组建的新集团名字。

这座大厦,也将被称为“梦想大厦”。

为了这个名字,罗凯可是付出了不小的代价。

因为在很早以前“梦想传媒”就被人注册了,对方是一家位于沪海的传媒公司,只不过规模很小而且经营状况不佳,否则想要拿下这块招牌可不容易。

罗凯直接出资收购了这家梦想传媒,并让聂小倩将注册地迁移到京城,然后再申报升格为集团公司,注册资金为1亿。

一旦新的集团注册成立,将拥有快音科技、浪潮科技、梦工厂影视、初夏动画、初夏文化等子公司,五家子公司在集团之下独立运营,支撑起集团的骨架。

以此作为根基,未来的梦想传媒将在多领域进行深入拓展,成为一家真正的传媒帝国。

梦想大厦,无疑是他梦想的启航之地!

眼眸里倒映着大厦的影子,罗凯此时不禁心潮澎湃。

“怎么啦?”

见到罗凯站在奔驰车前脚步不动,刚刚下车的莫蓝好奇地询问道。

罗凯回过神来,笑笑道:“没什么。”

他牵过莫蓝的手,两人一起走进了大厦当中。

虽然同艺术园区管委会签署长期租赁协议过去已经有两三个月的时间了,但是梦想大厦的内部重新装修工作才刚刚开始不久。

按照罗凯的设想,这项工程起码要到明年的五六月份才能全部完成,预算资金高达2.2亿,并且不排除后期追加的可能。

由于装修工程正在进行中,因此有很多工人在大厦里面进进出出,底层的大厅一派繁忙的景象,角落边上堆放着不少的设备。

罗凯和莫蓝搭乘电梯来到了大厦的17层。

一个星期之前,梦工坊工作室从原来的地方搬迁到了这里,同时搬进来的还有梦工厂影视、初夏动画、初夏文化和初夏慈善基金。

原先这几家公司的位置比较分散,工作和办公场所也不大,特别是梦工坊工作室今年扩张得极快,原先的写字楼根本不够使用,大家被迫挤在相对狭小的空间里,在很大程度上影响了工作的效率。

所以梦想大厦的装修工程方案执行的是先易后难的策略,先装修相对要简单很多的工作区和办公室,然后再搞附属的酒店、餐厅、健身馆、娱乐厅之类的。

由于罗凯投入了充沛的资金,所以前期的进度非常快,目前已经完成了5层面积的办公楼装修,另外还有10层也在加紧施工当中,届时快音科技和浪潮科技也将搬迁过来。

还有星梦传媒。

星梦传媒将在明年年初搬出原先的星空大厦,虽然星梦传媒并不在罗凯旗下,但一直都被视为罗凯系的一员,罗凯跟星梦传媒之间的关系无疑是很深厚的。

因此梦想大厦给星梦传媒预留了三层的位置,足够支撑星梦传媒未来发展。

“BOSS,欢迎您视察新梦工坊。”

梦工坊的总经理宋致文亲自带着几位高管欢迎罗凯和莫蓝两人的到来,他笑吟吟地说道:“我们工作室287位员工早已翘首以盼!”

罗凯哑然失笑。

来到京城工作没有几年时间,宋致文的嘴皮子功夫倒是长进了不少,他先前差不多天天都在梦工坊里面跟宋致文一起监管《雷霆行动》的后期特效制作,现在搞得好像很久没见过面似的。

不过说起来,今天也是梦工坊搬迁之后,罗凯第一次过来。

前几天罗凯都在燕京影视城,同还没有解散的剧组一起补拍了些镜头。

跟宋致文说说笑笑,大家一起到公司的会议室里坐了下来。

公司员工送上茶水之后,罗凯问道:“老宋,这里的新环境感觉怎么样?有没有什么问题?”

宋致文不假思索地回答道:“很好,很不错!”

他可不是在拍罗凯的马屁,说的全是真心话。

现在的新工作场所比原先的大了好几倍,容纳下全部的设备绰绰有余,包括最新购置的一些设备,员工们的工作和办公条件有了大幅度的提升。

先前宋致文还有些担心新办公楼刚装修完就搬迁进去,可能会有装修污染的问题,后来才知道新楼装修所用的全部都是优质环保材料,而且还加装了空气净化系统,室内的空气质量比外面的都要强很多。

宋致文很清楚这样的做法肯定要付出很高的成本,换成是那些精打细算抠门的老板,根本不可能为员工的健康多花这么多钱,在办公室里摆几盆没什么卵用的绿植就算是很良心了。

他笑道:“现在大家都盼望着新楼的装修工程全部完成,到时候可以在楼下吃大餐楼上住酒店,还能健身游泳娱乐,简直不要太开心。”

不得不说罗凯亲自制定的大厦装修方案,对新搬到这里员工们的士气有着极大的影响,很多人甚至都不大敢相信自己未来的工作环境会如此优越。

都比得上美国硅谷的几家世界级著名大公司总部了!

罗凯笑道:“也很快了,大家满意就好,如果有什么问题只管跟我说,能解决的我一定会想办法解决掉,让大家能工作得愉快一些。”

长年累月的辛苦工作不可能是愉快轻松的,但尽可能地提供足够好的工作环境,无疑是挽留住人才的好办法之一,虽然现在付出了很多,不过从长远考虑,也完全是值得的。

说着,他拿出了早已准备好的打印稿,分给了宋致文等几位公司高层:“这是我们的下一个电影项目。”

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第二更送上。

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