刚才他们说公司事情时候，唐采莲只是在边上听他们说话，她不想参与也就没有去认真对待他们看法上的分歧，她脑海里天马行空，却是些八卦话题，总是会在许韵如说话时候，不自觉的想的想到许韵如的事，脑海里活跃地闪现出来许韵如的身影，现在她思考她对公司印象，回想起她曾经对许韵如天马行空似的想法，不禁自嘲她刚才涌现过的想法，这还真是有点八卦味道。
她在认真思考陈立凡公司事情，就想到许韵如对公司的重要，许韵如的留学背景，应当对陈立凡公司里的进口采购业务开展起作用。
但是，想到许韵如对公司的作用重要同时，她也想到许韵如作为留学海归，她怎么就会考虑进入这家公司里工作呢？
她怎么就能安心地留在这家公司里工作呢？看她与陈立凡说话态度，看她与周慧英的关系，可以想见她还是那么心甘情愿的留在陈立凡公司里工作呢？
从许韵如的行为，是否能想到陈立凡公司运作方面的特点呢？许韵如进入公司那时候，还是他们的公司创办不久，许韵如在他们公司创办不久就进入公司里，在她进入到公司以后的那段时间里，她应当能看清楚，陈立凡的公司有没有可能发展吧？
她是刚从海外的知名大学里学成回来，她应当具有对公司行为的判断能力，她应当能看清楚陈立凡的公司有没有发展的潜力，她能留下来，她能在陈立凡公司里工作这么久，那她对当时的行为，对她进入公司以后的行为，不就是做出的答案吗？
她的行为不就是有机会大进入公司以后，她对陈立凡公司有过什么样的判断吗？
但是什么方面的事情，而能够吸引住她目光呢？她能看到这家公司有发展潜力，有发展的前景，才会下决心留在这家公司里工作的吧？
那她看到的潜力，她看到的前景，是从哪些地方体现出来的呢？唐采莲想到她现在思考对陈立凡公司印象，是不是与她得出同样的看法呢？
她是是看重周惠英对待她的态度吗？还是她更看重陈立凡对待她的态度呢？
她是看重周惠英的处事风格，看重周惠英的大气，看重她能放手，让她能在公司里有充分发挥的余地吗？
唐采莲清楚地知道，即使许韵如对这家当时还是家小修理铺子似的公司前景看好，感到她能在这家公司里，有她发挥才能的地方，她也应当知道，如果没有周慧英对她的充分信任，如果公司里没有给她合适的舞台，让她能够在这舞台上充分发挥她的能力，她也是难以在公司里发挥出她的才能的，而看到周慧英现在对待她的态度，就可以推想到周慧英那时候的做法，她是让许韵如感到放心，让她既能看到这家公有发的展前景，有发展的潜力，也让她能感觉到，她在这家公司里有发挥她才能的舞台空间，让她的内心里得到种满足感，以后也是兑现承诺，让她有充分发挥才能舞台，她才会安心的留在公司里，而且一直在这家公司里努力，或者，还会有其他的方面能吸引住他的目光？
她也看重陈立凡的为人？看重他对待公司员工时的态度？看到陈立凡作为公司的总经理，她有能与他进行合作的感觉，感到陈立凡对她处处表现出礼让态度，对她的尊重态度。
下午与唐采莲在与周慧英闲聊时候，就有感觉产生，感觉周慧英似乎是有意让她进入他们公司里工作的想法，她对许韵如怎么考虑进入这家公司的事感到兴趣，或许也与她想到周慧英这样想法有关系，她感觉到，她也可能会面临许韵如当时选择时候，那听听许韵如对公司的说法，看她当时是怎么考虑，看她当时是怎么样的心情，她怎么就能下决定留在公司里工作，或许可以作为她借鉴参考的经验。
不过她能明显地感觉到，在对公司里的业务调整这件事情上，许韵如立场似乎显得左右摇摆，她刚才说话时候，有时说话会顾左右而言他，唐采莲能理解许韵如的立场为难，能理解她说话时候的瞻前顾后，听到她刚刚说上几句帮腔周惠英想法的话后，就又会站在陈力凡的立场上，替他行为语言来解释上几句，对许韵如的行为，唐采莲当然能理解，理解她这是夹在周慧英与陈立凡之间，他们夫妻对公司业务调整的看法不同，许韵如该怎么说话呢？
听她说的话里，她似乎是同意周慧英对公司业务现状的判断，那她对于陈立凡的态度，是她考虑到陈立凡是公司里的总经理吗？
在唐采莲看来，许韵如不会有这方面的担心，从她与周慧英，与陈立凡说话的态度上就可以看出，他们平时说话是很随便，她不会顾虑陈立凡是公司总经理，就不说她的看法想法，那怎么呢？
如果陈立凡在对待公司业务调整这件事情上，是考虑到公司里维修部门那些老员工的出路，是受到感情因素的影响，那许韵如对待这事情的立场表现呢？
难道这也是她内心里理智的思考，和她的情感心理之间发生矛盾的结果，她的立场是她这样结果的表现吗？
唐采莲也就想到，对公司里的业务调整这事，如果说她是周慧英的话，会不会把她的想法看法，与许韵如做个交底呢？
许韵如现在还是公司里的财务总监，公司里目前的业务状况，公司里的财务状况，无论如何都瞒不住她，想来周慧英应当能理解到这点，既然她能理解，她也有与许韵如的亲密关系，那她就应当会对许韵如先行交代过她的想法，与她先行交换过对公司业务调整上的看法，想到她们可能已经交换过对公司看法的时候，唐采莲禁不住又胡乱猜想起来，想会不会就是许韵如表现出来的态度问题，她在对待公司业务调整事情上表现出来的态度，显得左右为难的态度，说出左右逢源的话，周惠英才会产生出来想法，就想到让她这个新来到家里的人说上几句话呢？
周慧英或许是从许韵如的态度中，体谅到许韵如的为难，就想到让她来说话呢？
她与公司里的事情完全没有关系，她对公司里的事情可以说是一无所知，让她也来参与他们的讨论中，让她也来谈论对公司里事情的看法，就不会有许韵如那样的为难情绪，是可以做到有话直说，不会像许韵如会顾左右而言他，想说的话也没有说出来，想到她是会把话说出来吧？
而且，唐采莲内心里还明确认为，周慧英清楚她能看得清楚公司发生的事情，能想得透公司里目前的形势。
如果这样的假设能成立的话，那么让她说对公司印象的事情，也是周惠英的一项安排，她特意做出的一项安排吗？
她安排她说公司印象，是有给许韵如看的意味吗？是她想给许韵如看到她对这事情的态度，就以这样安排方式，来表现她看法的一种姿态吗？
而现在唐采莲对公司里的事情有过考虑，她是比较在乎许韵如对调整事情的判断，认为许韵如对说到事情时顾左右而言他，说不定还是理智的做法，唐采莲觉得，她许韵如有理由表示出她的谨慎，她在公司里职务是公司财务总监，她清楚公司的业务现状，她或许会比周慧英更能理解陈立凡的犹豫立场，更能理解他对调整业务事情的为难情绪。
她表现出瞻前顾后，是她对事情看法的反映。看来事情还真有意思，就又回到唐采莲刚才想到过的问题，她清楚周慧英看事情时的眼光敏锐，那她对待公司里业务调整事情上，就会没有进行理智的思考吗？
她就会不谨慎处理这项调整业务吗？那她怎么考虑调整公司业务的事情呢？
她的态度还很坚决吧？唐采莲思考对公司的印象，她是认真地思考，在她开始认真思考公司里事情的时候，她接受周慧英要她说对公司的印象，是在她的潜意识里，感觉到她只能接受说话，想不到她在进行认真思考后，在对公司印象的思考中，她是不知不觉的就回想起很多其他方面的事情，还有她对某些事情问题的思考，她是将她经历的往事，将她的经验作为参考，而且她想到的事情越来越多，她对事情思考深度也是在加强，而思考产生出来的结果，却使得她感觉到内心里喜欢。
她思考对公司的印象后，在她的脑海里就不断地会有新想法冒出来，就像她是在整理一团乱麻似的，要从中里理清线头，她抓住一个线头后，又能发现一个线头，她会从这个事情开始考虑，在考虑中想到其他事情，转而又想到另外其他的事情，想到的事情是一大堆，她清楚这是她在认真的思索后得到的结果，她对他们公司里的事情进行认真思考，引起她对其他事情的认真思考，这些思考，将她内心里的思考活力激活起来，将她原来就在思考事情的思路激活，她在思考中回想起很多过去经历过的往事，这些过去经历往事，使她得到过很多的教训和经验。
她对他们公司里事情思考的同时，在对他们公司的状况进行分析的同时，也引申出来她对其他很多事情的思考，从而进入到对事情更深层次思考。